SIJのカルチャー
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経営者が育ちやすい環境
営業代行は、様々な企業の事業活動の根幹にかかわることができるビジネスであり、中でも当社であれば大手企業、上場企業のプロパー社員でも配属されることが難しい新規事業に入社1〜2年目から関わることが可能。
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経営者意識
事業や組織に対して圧倒的な当事者意識を持ち、自らが経営者だったらどう考えるかと言う視点を常に意識しています。
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フェアであること
評価や機会の提供はあくまでもフェアであるべき、という考えがあります。そのため、入社年次が古いから、年齢が上だから、という理由でプロジェクトのアサインメントを決定することはありません。
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現場主義/実践主義
既存の空論ではなく、現場の実態と実践を何よりも重んじます。何か問題があれば、答えは必ず現場にあります。そのため、どのプロジェクトにおいても現場での営業活動や当事者間のコミュニケーションを重視しています。
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機会は自らでつくる
自分の成長機会は自分でつくる。壁にぶつかった時は固定概念にとらわれずにあらゆる方法を模索する。道を切り拓くのはあくまで自分自身。受け身ではなく主体性を持って、積極的に挑戦するカルチャーがあります。
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フレンドリー＆ポジティブ
営業という仕事の性質上、フレンドリーでポジティブなメンバーが揃っています。個人プレー以上にチームプレーも重視していますので、メンバー同士の風通しも良いのが特徴です。
社内制度
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研修制度
入社時研修、営業準備研修、営業基礎研修、ビジネス基礎研修、情報セキュリティ研修、コンプライアンス研修、マナー研修、リーダー研修、マネージャー研修等。
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独立支援制度
グループ会社、オーナー会社としての独立も可能です。資金調達の支援、採用支援、シェアオフィスの利用、経営相談等これまで100名以上の実績あり。
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クラブ活動
グルメ部、キャンプ部、秘湯を守る会、ニク部、釣り部、筋トレ部、投資部、経済部、馬部など様々なクラブがあります。
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社内図書貸出制度
本社にある図書スペースから自由に本を借りられる制度。営業、マーケティング、経営、タイムマネジメント、自己啓発とジャンルは多岐にわたります。
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社宅制度
全国に社宅(シェアハウス)があります。出張時も含め利用可能です（利用には条件あり）。
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福利厚生
宅配ピル処方料金割引、引っ越し料金割引、クルージングパーティ利用料金割引など各種福利厚生があります（福利厚生は予告なく変更の可能性があります）。
行動指針
起業家精神
INTEGRITY
GRIT
本質的価値の追求
前のめりの当事者意識
RAISE MY ROOF
楽観的実践主義
SPEED & QUALITY
PAY IT FORWARD
凡事徹底